公司不让员工休息如何维权

公司不让休息可申请仲裁或投诉。依据《劳动法》,劳动者有权每周至少休息一天,单位违反此规定,劳动者有权维权,否则长期无休将严重影响身心健康。
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公司不让休息可维权。操作如下:1. 收集加班记录、工资单等证据;2. 尝试与单位沟通解决;3. 若沟通无果,向劳动监察大队投诉或申请劳动争议仲裁;4. 必要时寻求律师帮助,提起诉讼。
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维权方式有申请仲裁或向劳动监察投诉。建议先与单位沟通,无果后再选择仲裁或投诉,根据具体情况和证据充分程度决定。
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